HERP Career
ログイン/新規登録
株式会社Recho

従業員数22設立年数5評価額未公開累計調達額未公開半蔵門WeWork(東京都千代田区麹町2-3-2 半蔵門PREX North)

株式会社Rechoプラットフォーム エンジニア / Plarform Engineerの求人

年収600~1,000万円
正社員/業務委託・副業・フリーランス
一部リモート可
東京都千代田区

求人概要

JOB DESCRIPTION

役割:プロジェクト・デリバリーの品質と効率を最高水準へ導く

■お任せしたい主な業務

  • クライアントの要望を吸収、汎用化し、弊社のプロダクトとして要件整理・定義、設計、実装まで一気通貫したプロダクト開発業務
  • 個別プロジェクトの知見やクライアントからの要望を踏まえた、AI Agentを構築、テスト、評価、監視するための Web サービスの開発
  • プライバシーとセキュリティを守るための基盤設計や実装および運用設計
  • OSS(Asterisk, Kamailioなど)の技術調査および、それらを用いた PBX (構内交換機) の新規開発

■チームメンバーのインタビューnote

■面接・選考プロセス
カジュアル面談 ⇒ 一次面接 ⇒(技術課題)⇒ 業務委託参画(連続2~3日間) ⇒ 最終面接 ⇒ オファー面談

  • 業務委託参画(連続2~3日間 / 原則オフライン / 有償 ※調整可)
    ※実際にオフィスでメンバーと協働し、カルチャーマッチと技術理解を確認し合う期間です。

■Rechoについて
Rechoは、音声認識・音声合成モデルを自社開発している急成長中のスタートアップです。
「生成AIで、人類の生産性を10倍に」をミッションに掲げ、「ほぼ人間」の会話を実現するAI Agentでコールセンターのオペレーター業務をリプレイスするソリューションをエンタプライズ向けに開発・提供しています。生成AI時代、アジアからGoogle級の企業を一緒に築き上げる仲間を募集しています。
Rechoについて詳しく知りたい方に向けて、会社やプロダクトに関する公開情報をまとめたページをご用意しました。このページでは、Rechoの事業内容やプロダクトの詳細、所属メンバーについてご覧いただけます。

■参考情報

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

■大切にしている3つの価値観に共感いただける方
Rechoの提供価値を最速で最大化するために、チームで大切にしているバリューをご紹介します。

Output > Expectations
圧倒的な努力と集中で素早く事象に対応し、改善サイクルを回し続ける。
スピードと品質の両立にこだわり、常に期待値を超えるアウトプットを出す。

Team-First
一人ひとりがチームの一員として高いプロ意識を持ち、チームとして最高の価値創出を目指す。
個人最適ではなくチーム最適で考え、必要な協調・支援・巻き込みを自ら行い、チームの成果を最大化する。

Continuous Feedback
仲良しクラブではなく、成果のために本気で向き合い、率直にぶつかり合う。
違和感は放置せず、互いに誠実さと敬意を大切にしながら、伝え方にも配慮してフィードバックし合う。
そして一度きりで終わらせず、継続的にフィードバックを重ねることが、アイデア、プロダクト、そして組織を磨く最短ルートだと信じる。

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

  • 2年以上の業務システムの要件定義、設計、開発経験
  • 10人以上のプロジェクトでの実務経験

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

  • Webアプリケーション、業務システムの要件定義、設計、開発経験
  • IT プロジェクトの PM としてのマネジメント、意思決定の経験
  • セキュリティ対応に関する実務経験(脆弱性潰し込み経験など)
  • 数万〜数十万人以上が利用する規模のサービスの開発または運用経験
  • ニッチな OSS の技術調査および OSS を使ったプロダクト開発
  • AWS, GCP などのクラウドサービスを用いたプロダクトの設計経験

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

前職の給与水準、スキルレベル等を総合して報酬を決定いたします。

  • 年俸制:600万円 〜 1,000万円(※スペシャリスト:1,000万円 〜)
  • 昇給 : あり(年1回を基本とし、本人の貢献、会社の業績によって決定)
  • SO(ストックオプション)制度あり
勤務地

半蔵門WeWork(東京都千代田区麹町2-3-2 半蔵門PREX North)
出社推奨(一部リモートワーク可能)

雇用形態

正社員、業務委託・副業・フリーランス

勤務体系

■勤務時間

  • 専門業務型裁量労働制
  • みなし労働時間:1日9時間
  • 始業・終業時刻:労働者の決定に委ねる
    (ただし、業務上の必要に応じて10:00〜19:00を基本勤務時間帯として運用)

■職務内容・就業場所について

  • 業務内容:(雇入れ直後)プラットフォーム エンジニア業務
          (変更の範囲)会社の定める業務
  • 就業場所:(雇入れ直後)半蔵門WeWork(一部リモート相談可能)
          (変更の範囲)会社の定める場所

■休日休暇
土日、祝日、年末年始(12月29日〜1月3日)、特別休暇、有給休暇(初年度10日)

試用期間

3ヶ月間(条件変更なし)

福利厚生

■保険・制度

  • 各種社会保険完備
  • 通勤手当有(月額25,000円まで)

■オフィス環境

  • WeWork入居(半蔵門駅徒歩2分/占有フロア・集中ブース・会議室完備)
  • 館内ドリンク無料(コーヒー・ソフトドリンクに加え、アルコールも利用可)
  • 高品質オフィスチェア完備
  • MacBook Air + 外部ディスプレイ貸与

■生産性向上サポート

  • Claude Code / Cursor / Devin などの開発ツール提供
  • AIツール利用補助(月3万円まで)
  • Amazon Business アカウント利用可(業務上必要な書籍・備品購入)

■コミュニケーション施策

  • 日次開催の「昼会」 :業務進捗だけでなく、気軽なテーマの雑談も含めて相互理解を深化
  • 月次開催の「懇親会」:月初金曜の終業後にオフィスで開催。軽食を交えた懇親

■受動喫煙防止措置
屋内原則禁煙(屋外に喫煙所あり)

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

半蔵門WeWork(東京都千代田区麹町2-3-2 半蔵門PREX North)

設立

2021-12

資本金

472,980,349円(資本準備金も含む)

コーポレートサイト

https://recosele.com/

株式会社Recho

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社Rechoの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/05/26 00:18

株式会社Rechoの求人一覧株式会社Rechoのプラットフォーム エンジニア / Plarform Engineerの求人

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

大型建物の修繕に関する見積・工事支援サービス「スマート修繕」を提供する企業。担当コンサルタントが見積比較・工事会社紹介・現場支援まで一貫して対応し、情報の非対称性を解消して適正な工事を実現。ドローン点検や建替支援サービスも展開し、安心できる建物再生を支える。

従業員数
23
設立年数
5
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

投資信託とアセットマネジメントに特化した金融企業。絶対リターン型アクティブファンドや「匠のファンド」シリーズなど、個性豊かなファンドマネージャーによる特色ある商品を展開。直販モデルを採用し、ウェブサイトを通じた情報発信や取引サービスを提供。未上場企業投資を含むクロスオーバー投資にも注力している。

従業員数
16
設立年数
5
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

海外eSIMアプリ「トリファ」を提供する通信サービス企業。国内市場でトップシェアを誇り、世界200ヵ国のeSIMを展開。個人向けと法人向けサービスを提供し、旅行のインフラ創造を理念に掲げる。台湾進出など東アジアを中心にグローバル展開を推進中。

従業員数
23
設立年数
6
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

ROSCA株式会社

コンサルティング
人材

「目の前の『1』に対して最大の価値を提供し続ける」というビジョンのもと、IT・テクノロジー領域を中心に多角的な人材ソリューションを展開する事業創造集団。現在はエンジニア領域を主軸としつつ、正社員から業務委託までを網羅する「シームレスキャリア事業」を通じて、職種や雇用形態に捉われない最適なマッチングを実現している。また、採用コンサルティング事業では、単なる代行に留まらず、クライアントの組織課題に深く踏み込んだ戦略策定から実行までをハンズオンで支援。今後はビジネスサイドの人材支援などさらなる事業拡大を視野に入れており、高い専門性と「質」へのこだわりを武器に、企業と個人の双方が持続的に成長できる社会の実現に貢献している。

従業員数
22
設立年数
7
評価額
未公開
累計調達額
未公開