従業員数100名設立年数3年評価額375.9億円累計調達額172.3億円
newmoの1_04 インターン | 自動運転開発室の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
◆newmoのミッション◆
newmoは、「移動で地域をカラフルに。」をミッションに掲げるモビリティスタートアップです。
タクシーやハイヤーなど、これまで地域の移動を支えてきた仕組みをアップデートし、誰もが安心して移動できる社会をつくっていきます。
地域によっては公共交通が減り、移動が不便になりつつあります。一方で都市部では、業務の煩雑さや人手不足といった課題が残っています。
newmoは、こうした現場の課題に真正面から向き合い、テクノロジーを使ってより良い“移動のかたち”をつくり続けています。
◆募集背景◆
newmoではこれまでもインターンや新卒で入社されたメンバーがプロダクト開発や事業開発において活躍し、事業を大きく前に進めてくれています。newmoにとって大きなチャレンジとなる自動運転においても、専門性にとらわれず自動運転タクシーの事業化を目指一緒に働ける仲間を募集することにしました。勢いのあるメンバーがチームの中心となって活躍し、自動運転タクシーの事業化を進めてくれることを期待しています。
◆業務内容◆
- 自動運転タクシー向けの開発に必要な複数領域(例:Machine Learning、Perception、車両制御、シミュレーション、データ基盤など)のうち、あなたの興味・スキルに合わせて1つの領域にフォーカスして取り組む
- 実際の走行データやシミュレーションデータを用いて、モデルの改善・評価・デプロイ、あるいは車両制御ロジックの設計・実装・検証など、担当領域に応じた具体的な開発タスクを担当
- 既存のコードベース(主にC++/Python)の拡張・リファクタリング、新機能の設計・実装
- チームメンバーと協力して要件定義・設計・実装・テスト・レビューを一貫して行い、プロダクトに直接貢献する
◆ポジションの魅力◆
- 難易度が高い社会課題の解決
- 「自動運転タクシー」という極めて安全性が求められるプロダクトにおいて、技術的に非常にハードルの高い課題に挑み、社会実装するやりがいがあります
- 自走できるメンバーが活躍しやすい環境
- チームはフラットで、アイデアや改善提案を歓迎します。自分で課題を見つけ、設計・実装・検証まで一気通貫で進められる方には最適な環境です
- Physical AIへの挑戦
- 自動運転の開発は、実際に車を動かしてデータを収集し、そのデータを元にモデルを開発し、最終的には車を動かします。常に変化する物理世界とのインタラクションを行うPhysical AI 領域の開発は不確実性が高く難しい一方で、インターネットの世界に閉じない面白さがあります
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
求める人物像 newmoの大事にしている以下のコンピーテンシーを体現できる方
・持続的改革を実行するための精神(Grit)
・自走力
・誠実さ
・チームへの信頼、貢献
・熱意
・ステイクホルダーへのリスペクト
・高い目標意識
・リスクと安全のバランスを取る力
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
- プログラミング経験(C++/Pythonなど)
- いずれかの言語で、基礎的なアルゴリズムやデータ構造を理解し、自分でコードを書いて動かせること
- コミュニケーション能力、ドキュメンテーション能力、チームワークスキルを持ち、自ら手を動かしてタスクを進められること
- 日本語でのコミュニケーション能力(JLPT N2相当以上)
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
- Machine Learning/LLMに関する知識と経験
- Computer Visionに関する知識と経験
- 自動運転・ロボティクスに関する知識と経験
- 車両システムや制御に関する知識と経験
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
経験・スキルを考慮の上、選考プロセスを通じて決定します。
勤務地
東京都大田区平和島6-1-1
東京流通センター物流A棟
雇用形態
インターン
勤務体系
勤務時間:平日週3日以上の出社勤務、週合計18時間以上程度の稼働
※応相談
福利厚生
福利厚生:有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、産前産後休暇、看護/介護休暇、夏季休暇、Welcome休暇、Sick Leave
加入保険:完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
企業概要
COMPANY OVERVIEW
newmo
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/06/02 16:29
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