従業員数28名設立年数9年評価額70億円累計調達額7.5億円東京都港区南青山3-1-34 3rd MINAMI AOYAMA 6階
株式会社MorghtのB_事業戦略／マネージャーの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
【Morghtの中核事業の戦略立案と各種施策の推進】
「NELL」と「YURUMARU」ブランドを含む国内事業部の事業戦略担当として、事業及び組織課題の抽出から戦略の立案、実行までを牽引していただきます。
スタートアップならではのダイナミックな環境の中で、未来のto beを実現するための幅広い施策をリードするポジションです。
【業務詳細】
・事業課題、組織課題及び事業機会の特定
・事業戦略の立案及び推進
・数値計画の策定及び予実管理
・マーケットリサーチ
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
◆Morghtについて
Morght（モート）は、「あなたがあなたらしく生きるための、最高の準備を届けつづける。」をミッションに掲げ、ライフスタイルブランドを展開する“ものづくりの会社”です。
私たちは各事業を通じて、最高の準備を日常に溶け込ませ、“健康が自動化される世界” の実現を目指しています。
現在は、睡眠ブランド「NELL」、休息ブランド「YURUMARU」を展開し、生活の質を高めるプロダクトを提供しています。
主力事業である睡眠ブランド「NELL」では、寝心地を徹底追求したプロダクト開発に加え、120日間のフリートライアル、中間コストの削減、コンパクト配送など、睡眠体験そのものの改善に取り組んできました。
今後は「ものづくりを通じたQOL向上」と「健康のトータルサポート」をさらに推進すべく、マルチブランド戦略を強化していきます。
Morghtの詳しいミッション・事業内容・戦略・人や組織文化についてはこちらをご覧ください：https://speakerdeck.com/morght/morght-hui-she-shao-jie-zi-liao-recruiting-last-updated-2024-dot-07
◆働く人々、働く環境
広告代理店・コンサルティングファーム・ITベンチャーなどものづくりではない異業種のメンバーが多数在籍しています。
できるだけルールは設けていないため、パフォーマンスを発揮しやすい最適な環境を個々人が考えて働けます。
（ハイブリッド型ワークスタイル、フレックスタイム制、副業可）
働く人々のインタビュー：https://morght.com/career
◆今Morghtに入るメリット
①事業拡大フェーズのど真ん中
睡眠ブランドNELLの拡大・海外事業推進・新規ブランド立ち上げなど、どれも経営インパクトのある大きなチャレンジがたくさん転がっています。
②様々な業界から集まったプロ人材が集まる組織
多種多様な業界で活躍してきたプロ人材が集まるため、高いレベルの中で自分の実力を試したり、さらなる自己成長をしていくための環境が備わっています。
③少数組織だからこそ自らカルチャーを作れる
プロ人材が働きやすくて最大限のパフォーマンスを発揮できるためのカルチャーは何かと、社員みんなで考えながらカルチャーを形成していくことができます。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・戦略コンサルティングファームにおけるコンサルタントの経験
・事業会社での事業企画、経営企画もしくはこれらに相当する部署での経験
・経営層との折衝経験、あるいはご自身で会社を経営されていた方
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・D2C / EC事業の経験
・M&A及びPMIの実行経験
・スタートアップ環境でのご経験
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
想定年収：1020万円～ ※経験を考慮して優遇します
・賃金形態：月給制（固定残業代・固定深夜勤務代含む）
・月額： 850,000円～
(月額の内訳)
－基本給 ：574,372円～
－管理監督者手当 ：201,928円～
－定額深夜勤務手当：73,700円～
※労働基準法第41条第2号に規定する管理監督者となる場合は定額時間外勤務手当ではなく管理監督者手当を支給
※60時間分の固定深夜勤務代を定額深夜勤務手当として支給
勤務地
〒107-0062
東京都港区南青山3-1-34 3rd MINAMI AOYAMA 6F
＜アクセス＞
東京メトロ銀座線「外苑前」駅 徒歩4分
東京メトロ千代田線・銀座線・半蔵門線「表参道」駅 徒歩6分
リモート勤務可（出社日あり／首都圏在住は必須となります）
雇用形態
正社員
勤務体系
就業時間：フレックス制（コアタイム12時~16時）
休⽇：⼟、⽇、国民の祝⽇、年末年始休日（原則12月28日～1月3日）
残業：あり（⽉45時間を超える残業代は追加で⽀給）
有給：11/1及び5/1を所定付与基準日として初年度25日付与（入社時期に応じて特別休暇付与）
副業：可能（事前申請必須）
PC：希望者に貸出
試用期間
あり（原則3ヶ月）
福利厚生
社会保険：健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険
交通費：月3万円まで支給
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社Morght
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/05/26 13:43
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社Asobica
顧客中心経営の実現を支援するBtoB SaaS企業。マーケティングと顧客管理に特化し、ロイヤル顧客プラットフォーム「coorum」を提供する。コミュニティ運営から顧客分析までをワンストップで行い、顧客起点のPDCAを可能にすることで、企業の持続的成長と顧客ロイヤリティ向上を支援している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
ストックマーク株式会社
AIを活用した情報収集・分析プラットフォームを提供する企業。製造業から金融業まで幅広い業界をサポートし、Anewsなどのサービスで意思決定を支援する。独自AIエンジンで大量情報を構造化し、言語データから洞察を導き出すことで、組織の創造的な進化を促進している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社ベター・プレイス
福祉・医療・教育業界のエッセンシャルワーカーを支援する企業。子育て世代と社会を支える人々のため、「はぐONE」システムを活用し企業年金DXを推進。中小企業向けに年金・退職金制度の導入設計やITシステム開発を行い、やさしい人がやさしく働ける環境づくりに貢献している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社HERP
「採用を変え、日本を強く。」をミッションに掲げ、採用企業・人材紹介会社・求職者といった採用領域のさまざまなステークホルダーに向けて複数のサービスを開発・提供するHRTech企業。採用管理システム「HERP Hire」やリファレンスチェックツール「HERP Trust」、人材紹介システム「ジョブミル」などの提供を通じて、企業と人材の最適なマッチングの実現を目指している。