従業員数未公開設立年数未公開評価額未公開累計調達額未公開東京都千代田区神田和泉町１番地６－１６ヤマトビル４０５
株式会社FUTUREMINDの33_保険診療部門 企画担当の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
【会社概要】
株式会社FUTUREMIND は、医療法人社団則由会 のMS法人（メディカルサービス法人）として、クリニック運営支援・事業推進を行っています。
保険診療・自由診療を含む複数のクリニック事業を展開しており、オンライン診療や医療DXなど、新しい医療体験づくりにも取り組んでいます。
今回募集するのは、保険診療領域における事業推進・業務改善を担う企画ポジションです。
【ポジション概要】
保険診療部門における各種プロジェクトの企画・推進をお任せします。
経営陣・現場スタッフ・外部パートナーなど、複数のステークホルダーの間に立ち
・課題整理
・意思決定支援
・業務設計
・プロジェクト推進
を行いながら、事業と現場の両方を前に進めていただくポジションです。
単なる“企画職”ではなく、「複雑な状況を整理し、実行可能な形へ落とし込む役割」を期待しています。
【業務内容】
・保険診療領域における業務改善・運営改善
・部門横断プロジェクトの企画・推進
・現場オペレーションの整理・標準化
・会議設計、論点整理、ファシリテーション
・各部署との調整・合意形成
・KPI設計、数値分析、改善提案
・タスク／スケジュール／リスク管理
・新規施策の運用設計・実行支援
★プロジェクト例
・クリニック運営フローの改善
・各部門の業務整理・役割設計
・オンライン診療オペレーション改善
・新規施策の立ち上げ支援
・外部ベンダー／連携先との調整
・現場課題の可視化・改善推進
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・「何のためにやるのか」を考えられる方
・当事者意識を持って動ける方
・利害関係を整理し、前に進められる方
・感情ではなく論点整理でコミュニケーションできる方
・現場に入り込み、泥臭く改善できる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・「日本の医療を守りたい」という法人の想いに共感いただける方
・複雑な情報や課題を整理・構造化できる方
・複数部署を巻き込んだプロジェクト推進経験
・会議進行や合意形成の経験
・優先順位を整理し、意思決定できる方
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・業務改善／BPR経験
・コンサルティングファームでの業務経験
・事業会社での企画・PM・PMO経験
・医療／ヘルスケア領域での経験
・アジャイル／スクラム開発の理解
・データ分析を用いた改善提案経験
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
課長級：726万円（600～1446万円）
全員一律の基本給に、5つの手当と+αを組み合わせた金額が報酬となります。
<月収に関する基本級と各種手当について>
■ 基本給:24万円
■ 多職種手当:5万円（複数の職種をマルチに対応するスタッフへの手当）
■ 多エリア手当:4万円（複数の拠点を横断してくれるスタッフへの手当）
■ 役職手当:0～52万円（Grade0～6の6段階）
■ 専門職手当：3万円 ※看護師/臨床検査技師のみ
■ 達成手当：0～100万円（半期評価によって増減する手当）
<なぜ基本給が一律なのか？>
全てのポジションに上下や優劣はなく、組織における役割が違うだけというのが弊社の基本思想です。役職者が偉いわけでもありません。全員で我々の目指すミライに向けて進む事を基本設計にした人事制度のため、基本給＋手当で構成されております。
残業代や傷病手当等の計算においては手当を含めた金額で計算されるため皆様に不利益な負担を強いる意向はありません。
勤務地
AGAヘアクリニック秋葉原本院
〒101-0021 東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル9階
雇用形態
正社員
勤務体系
管理監督者
本ポジションは管理監督者に該当するため、労働時間、休憩及び休日に関する規定は 適用されません。ただし、業務遂行上の目安として所定労働時間を以下に記載します。
フレックスタイム制（始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる）
・フレキシブルタイム：7時00分から22時00分まで
・標準労働時間： 8時間/日
休日：完全週休二日制（土・日・祝）、
・リフレッシュ休暇（5日：入社初年度は比例付与）
・ 年次有給休暇（入社時3日、入社半年後7日付与）
・年末年始（4日：12/31～1/3）
・忌引休暇
・育児休暇
・産前産後休暇
・子の看護休暇（時間単位での取得も可能）
・介護休暇
試用期間
あり（3ヶ月）
福利厚生
■ フルリモート（※評価A以上が対象）
■ 副業/複業可（雇用契約での副業は現時点はNG）
■ 自由診療薬の社割購入
■ 100万円争奪（総会 交流プログラム勝者景品）
■ ﾌﾘｰｽﾅｯｸ（幹部それぞれが塩味/甘味/お口の共に分かれて選定/補充してます）
■ ﾌﾘ-会食（幹部それぞれが月4回、1名あたり5000円、月12万円の予算保持）
※ﾌﾘｰ会食はｽﾀｯﾌ間交流が目的のため幹部が必ず参加するものではありません。
■ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■ 交通費支給（月10万円まで）
■ 香典・弔意金
■ 健康診断＆インフルエンザ予防接種（年1回会社負担で受診）
■ 福利厚生ではありませんが、評価と昇給は年2回（4月・10月）実施
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
東京都千代田区神田和泉町１番地６－１６ヤマトビル４０５
設立
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資本金
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コーポレートサイト
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株式会社FUTUREMIND
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/05/29 13:30