従業員数96名設立年数9年評価額157.3億円累計調達額未公開東京都港区赤坂1-7-1 赤坂榎坂ビル3階
デジタルグリッド株式会社の016.カスタマーサポート(契約・請求オペレーション)— バックオフィスの型、仕組みづくりから携われます—の求人
— バックオフィスの型、仕組みづくりから携わりたいカスタマーサポートを募集!
求人概要
JOB DESCRIPTION
デジタルグリッドは、発電家(電気を作る側)と需要家(電気を使う側)が直接電力を売買できるプラットフォームを提供する、2025年4月に東証グロース市場へ上場したばかりの企業です。設立8年・従業員約100名のこのフェーズだからこそ、一人ひとりが事業の成長を手触り感を持って実感を持てます。
デジタルグリッドのカスタマーサポートは、日々の業務に継続的に向き合いながら、仕組みづくりや改善にも主体的に関わることができる点が、この仕事の大きな魅力です!
【募集背景】
デジタルグリッドプラットフォームの利用拡大に伴い、契約・請求対応および顧客サポート業務が増加しています。今後の事業成長を見据え、安定した運営体制を強化するための増員募集です。
【カスタマーサポートチームとは】
デジタルグリッドプラットフォームをご利用いただく法人のお客様を対象に、新規利用手続きや請求処理などを担う、プラットフォーム運営の根幹を支える部門です。単なるオペレーションにとどまらず、顧客数の増加に伴う業務フローの構築・改善や、 顧客体験(CX)の向上にも取り組んでいます。 日々の安定運用と継続的な改善の両立を通じて、プラットフォーム全体の価値を高めていくことがミッションです。
【仕事内容】
業務ウェイト順で以下になります(時期により変動あり)
1)契約・請求・供給事務業務
・電気需給契約およびデジタルグリッドとしての各種契約・覚書締結対応
・各種精算業務・請求対応
・契約更新・条件変更などの事務手続き
・電力のスイッチング(電力契約切り替え)や設備変更などの供給・設備関連業務
2)チーム横断の業務連携
・顧客対応においてチーム内で完結できない案件の調整・対応
・関連部署との連携による課題解決・業務推進
3) カスタマーサポート業務
・電話・メールを用いた顧客対応(請求・制度・サービスに関する各種問い合わせ対応)
4) 日常の業務オペレーション改善
・現場で発生する業務課題の解決
・中長期的な潜在課題の特定および改善施策の立案・実行
・業務フローの見直し・効率化の推進
*繁忙期
・12月~翌5月(ピークは2月~3月後半)
・年度期初(多くは4月)に向けた電気契約の切り替え対応が集中します
*教育体制
・外部の教育サービスなども利用しつつ、OJTを中心に行います。
・電力業界特有の制度や契約・請求業務の理解には、一定の習熟期間が必要です。幅広い業務を段階的に経験しながら、無理なく自立して業務を担っていただける状態を目指します。
*主に使用しているITツール
・Office365
・Slack(社内やパートナーとのコミュニケーションツール)
・Notion(ドキュメンテーションツール)
・Zendesk(顧客との連絡用・問い合わせ管理システム)
・Salesforce(契約・電力切替案件管理)
・自社管理システム
・電力関連業務システム
【この仕事の魅力】
・ チーム
カスタマーサポートチームは、「どうすればお客様やチームがより良い状態になれるか」を自然に考えられるメンバーが集まっています。目線や価値観が近いため議論が前向きに進み、意思決定もスムーズに物事が前に進んでいく環境です。
・仕事のやりがい
社内でも特に多くの部門と関わるポジションであり、業務を通じてサービス全体を俯瞰する視点が身につきます。プラットフォーム運営の中核として安定したオペレーションを担う責任がある一方で、判断や環境変化への対応が求められる、常に挑戦のある環境でもあります。
ーデジタルグリッドはこんな会社ですー
●退職は5年でわずか2人!社員が語るデジタルグリッドの魅力とは
https://www.youtube.com/watch?v=JbaRMdhx4x4
●デジタルグリッド社長の一日に密着~セミナーの裏側を大公開~
https://youtu.be/Ix4fZF_lSHs?si=MlSz4deEvLE2SCgX
●経済情報番組「PIVOT」に出演しました
https://www.youtube.com/watch?v=y1z0B97e1j4
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
- 「まだルールがない」状況を、むしろ面白いと感じられる
- 繁忙期や業務量の波に対して、自分でペースを作って対処できる
- その時チームに必要な役割を自分で判断して担える
- 自分の役割を状況に応じて再定義しながら動ける
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
業務経験
- 正社員としての就業経験(業界・職種不問)
- 以下いずれかの実務経験(年数不問・複数該当歓迎)
- 顧客や取引先との継続的な関係管理・対応業務(BtoB)
- 複数の関係者・部門を巻き込んで案件を前に進めた経験
- 手順書やマニュアルが未整備な状況で、自分で判断して動いた経験
- 「担当領域を固定せず、状況に応じて役割を切り替えながら業務を推進した経験」
業務遂行スキル
- 複数の異なる性質の業務を同時並行で進められる
- 数字・書類のチェックにおいて、細部まで正確に確認できる
- 「なぜこうなっているのか」を自分なりに調べ、理解しようとする姿勢がある
ITスキル
- Google Workspace または Microsoft 365 を業務で使っている
- ExcelまたはGoogleスプレッドシートで、関数を使った計算・集計の実務経験がある
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
経験・バックグラウンド
- スタートアップや少人数組織での就業経験(役割が流動的な環境での業務経験)
- 受発注・契約管理・請求処理・労務手続きなど、条件分岐の多い手続き業務の経験
- BtoBカスタマーサポートまたはカスタマーサクセスの実務経験
- 自分が関わった業務の仕組み化・マニュアル化を主導した経験
- 部門や職種をまたいでプロジェクトを推進した経験
ITスキル
- Salesforce・Zendesk・Notionなどのクラウドツールの実務経験
- データ抽出・分析のためにSQL・Redashを使ったことがある
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
450万 ~ 650万円
※能力やご経験を考慮し決定いたします
※45時間分の固定残業手当含む
※別途賞与の支給あり
勤務地
東京都港区赤坂1-7-1 赤坂榎坂ビル3階
雇用形態
正社員
勤務体系
【勤務体系】(実働8時間/日)
フレックスタイム制(始業・終業の時刻は従業員に委ねる)
・コアタイム 10:00~15:00
・フレキシブルタイム 始業時間帯6:00~10:00/終業時間帯15:00~22:00
【休日】
・年間休日125日(土日、国民の祝日、年末年始、その他会社が指定する日)
・夏季休暇
・年次有給休暇(入社日に10日間付与)
・産前産後休業、育児休業
・特別休暇(冠婚葬祭等)
試用期間
あり(3ヶ月)
福利厚生
・決算賞与制度あり
・従業員持株会あり
・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険など完備
・交通費全額支給
・オフィスFreeDrink(水、お茶、コーヒー、アルコール)
・書籍購入支援
・資格取得支援(試験、参考書費用負担など)
・シェアオフィスの利用
企業概要
COMPANY OVERVIEW
デジタルグリッド株式会社
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/06/02 17:48
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