従業員数未公開設立年数3年評価額未公開累計調達額未公開東京都港区芝浦3丁目9-1 芝浦ルネサイトタワー2階
株式会社CopiaのToB向けカスタマーサクセス_AI事業の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
「Empower Japan」──停滞する日本を復活させ、世界に誇れる国へ。
Copia（コピア）グループは、2045年に売上高1兆円、100以上の事業展開を目指す「マルチスタートアップ戦略」を掲げています。私たちが大切にしているのは、単なる利益追求ではなく、社会の"不"を解決するサービスを世に送り出すことです。
日本最大級の金融教育プラットフォーム『GFS』に続き、私たちが仕掛けるのはAI時代のキャリアスクール『シゴトAI』。そしてシゴトAIから派生する新規事業として、私たちは「AI従業員」を中小企業に届ける事業を本格始動させました。
「AI従業員」とは、生成AIを単なるツールではなく"会社の一員"として企業に常駐させる、私たち独自のコンセプトです。営業、マーケティング、バックオフィス──それぞれの業務領域に最適化したAI従業員を設計し、お客様の業務環境にインストールする。少子化・人手不足が深刻化する日本において、「採用しなくても働き手が増える」新しい働き方を、テクノロジーで実現していきます。本ポジションはその最前線、コンサルティング部隊の中核を担う募集です。
■ 募集背景
「AI従業員」の導入支援サービスは、すでにお客様の現場で具体的な成果を出し始めており、引き合いは想定を超えるペースで増加中です。
事業の急成長フェーズに入る今、お客様の業務に深く入り込み、要件定義から実装、運用引き渡しまでを一気通貫でリードできるAIコンサルタントを募集します。導入実績を「型」に変え、サービスをAI従業員プラットフォームへと進化させる──そのフェーズを担う中核メンバーを求めています。
■ 具体的な仕事内容
本ポジションは、お客様への導入コンサルティングを担いつつ、得られた知見を型化・標準化し、事業を仕組みで伸ばすハイブリッド型の役割です。
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AI従業員導入コンサルティング（メインミッション）
・中小企業のお客様への業務ヒアリング・課題抽出・要件定義
・業務環境（チャットツール・グループウェア等）の構築・整備支援
・お客様の業務に合わせたAI従業員の設計・実装・チューニング
・カスタマーサクセスへの引き渡し（運用設計・マニュアル整備） -
AI従業員の型化・量産
・業務機能別（営業・マーケティング・バックオフィス等）のAI従業員テンプレート開発
・お客様環境別のベストプラクティス整備と、即カスタマイズ可能な導入パッケージ化
・案件あたりの標準工数を守れる作業フロー・チェックリストの設計 -
アップセル・新規開拓
・セミナー・ウェビナー登壇後の個別商談対応
・既存のお客様への追加導入・複数業務への横展開提案
・採用課題を抱える企業への「AI従業員でその求人、閉じませんか？」という提案を中心としたアウトバウンド営業 -
AI従業員プラットフォーム化フェーズへの貢献
・チャット・ミーティング常駐型AI従業員の運用データを蓄積する仕組みの設計
・スキルセット別・月額制でAI従業員を並列提供できるサービス基盤の整備
・「AI従業員を選んで雇う」世界観の実現に向けた、事業構想への踏み込み
■ このポジションの面白さ
・まだ世の中に存在しない「AI従業員」というプロダクトを、お客様の現場で形にしていく立ち上げ期の手触り
・コンサルティングだけでなく、サービス設計・プロダクト化・プラットフォーム構想までを横断できる稀有な役割
・AI時代の中小企業経営の最前線にアクセスでき、実戦値が高速に積み上がる環境
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・「AI従業員で日本の生産性を上げる」というビジョンに本気で共感できる方
・コンサルティング × プロダクトの両軸に好奇心を持ち、プラットフォーム化フェーズまで走り切れる方
・複数案件を並行で動かすタフネスと、細部の品質に妥協しない両立ができる方
・カオスを仕組みに変えることを楽しめる「仕組み化のプロ」
・抽象的な経営要望を、具体的な実装に翻訳できる方
・自分のやり方を固定せず、最新ツール・手法を取り入れ続ける「ラーニング・アジリティ」の高い方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・AIコンサルティング、AI導入支援、もしくはAIプロダクト開発／運用の業務経験
受託・社内問わず、生成AIや各種自動化ツールを用いて、企業の業務にAIを実装した経験。要件定義から実装、運用引き渡しまで一気通貫で経験している方。
・最新AIトレンドへの高い情報感度と実践量
生成AI（テキスト・音声・動画）や最新ツールを日常的にキャッチアップし、自らも触り倒している方。「AI従業員を作れる」と言える解像度を持っている方。
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・コンサルティングファーム／SIer／事業会社でのコンサルティング・PM経験
・中小企業／非ITリテラシー層への伴走・導入支援経験
・SaaS（チャットツール・グループウェア等）の導入／業務設計の実務経験
・複数案件を並行管理し、納期・品質・収益性を両立させてきた経験
・抽象度の高い経営課題を、現場が動ける制作指示書・運用フローに翻訳できる構造化能力
・営業・マーケティング・バックオフィスのいずれかでベストプラクティスを語れる業務知見
・登壇／セミナー運営経験
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✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
【年俸制】400〜500万円
※年俸額を12分割した額を毎月支給
※上記には月20時間分のみなし残業手当を含みます
（超過分は別途支給）
※試用期間3ヶ月（給与に変動はなし。）
勤務地
東京都港区芝浦 3 丁目 9-1 芝浦ルネサイトタワー 2 階
雇用形態
正社員
勤務体系
【就業】
・完全週休二日制
・フレックスタイム制（フル・フレックス）
・標準就業時間10:00〜19:00
・リモートワーク／在宅勤務可
【休暇】
・法定有給休暇
・アニバーサリー休暇
・ボランティア休暇（年3日間）
・ハイブリッド休暇（年5日間）※未使用日数の買取制度有り
試用期間
※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与に変更はありません。
福利厚生
・誕生日月にAmazonギフトカード3万円 ※試用期間終了後翌月から対応
・法定健診（毎年）
・部署ごとに忘年会や新入社員歓迎ランチ代を補助
・お金の学校GFSに無料で入学可能
・インフルエンザ予防接種補助
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社Copia
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/06/01 08:52
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