従業員数82名設立年数9年評価額未公開累計調達額未公開東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル19階
株式会社AViCの02-003 SNSマーケティングコンサルタントの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
■募集背景
当社は2018年の設立以来、徹底したノウハウの仕組み化により、運用型広告やSEO領域を中心にクライアントの事業成長を後押ししてきました。
近年、ターゲットユーザーの購買行動の多様化に伴い、SNSを通じたブランド認知からファン化・購買に至るフルファネルでのマーケティング戦略の重要性が増しています。
そこで今回、クライアントの事業課題解決に向けて、複数プラットフォームを統合したSNS戦略の立案から、アカウント運用、ソーシャルリスニング、インフルエンサー（KOL）活用までを一気通貫でプロデュースする「SNSマーケティングコンサルタント」を新たに募集します。
■業務内容
クライアント企業のマーケティングコンサルタントとして、SNSを活用した課題解決のためのプロデュース、プランニング、ディレクションを行っていただきます。
・複数のプラットフォーム（X・Instagram・LINE・TikTok等）を統合したSNS戦略の策定および実行リード
・ソーシャルメディアデータ（口コミ等）を活用したソーシャルリスニング、分析、PDCAコンサルティング
・SNSで活用するコンテンツのクリエイティブ企画・制作・進行管理
・インフルエンサー（KOL）を活用した施策の企画・ディレクション
・マス広告連動プロモーションやキャンペーンプロモーションなどのフルファネルプランニング
■魅⼒
【幅広い専門家との協業による統合的アプローチ】
社内の運用型広告、SEO、データ分析など各領域のスペシャリストと連携することで、単なるSNS運用に留まらない統合的なマーケティング支援が可能です。
【業界をリードする新しい事例の創出】
主要なSNSプラットフォーマーとの新しい取り組みや、業界をリードする最先端のマーケティング事例の創出に挑戦できる環境があります。
【大きな裁量とステップアップ】
入社後は既存案件の理解からスタートし、将来的にはプロジェクトのメイン担当者として全体設計や進行推進・管理を担い、キャリアの幅を大きく広げることができます。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・自社や自己よりも、クライアントの事業成果を第一に考えられる方
・多彩な人材や様々なステークホルダーとのコミュニケーションや関係構築（ネットワーキング）が得意な方
・最先端のトレンドや技術（生成AI等）に興味を持ち、自らキャッチアップできる上昇志向のある方
・チームで成果を最大化できる協調性と、プロジェクトを前に進める推進力を持った方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・SNSメディアの運用全般の実務経験（運用提案〜コンテンツ企画・制作・運用・進行管理・データ分析）
※支援会社出身の方を歓迎いたします。
※SNS領域の経験が上記に満たない場合でも、デジタルマーケティング領域におけるプランニング、プロジェクトマネジメント経験がある方は歓迎します。
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・インフルエンサー（KOL）マーケティングの経験
・ソーシャルリスニング等、口コミ分析とそれを元にした施策提案（PDCA）の経験
・事業会社側でのソーシャルメディア運用や広報の経験
・SNSだけでなくCRM領域の経験
・専業代理店（SNS専業/PR会社含む）や広告代理店での戦略プランナー・アカウントプランナー経験
・生成AIを活用した業務設計、プランニング、プロンプト最適化のプロジェクト経験
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
400万円〜800万（残業手当：45時間分の固定残業代制（超過分別途支給））
勤務地
東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル19階
※転勤無し
雇用形態
正社員
勤務体系
■給与
月給
■評価制度
グレード制になっており、各グレードの要件・基準を満たした、もしくは満たせると上長が判断したら昇格を推薦し、経営幹部の会議で決定する（これが毎月行われているので、毎月昇格のチャンスがある）
■勤務時間
10時～19時（所定労働時間8時間、休憩時間1時間）
※フレックスタイム制適用（コアタイム10時～15時）
■休⽇・休暇
休日：完全週休2日制（土曜、日曜）・祝日
休暇：年末年始休暇・年次有給休暇（入社時に20日付与）・特別休暇（結婚休暇、忌引休暇等）など
※年間休日125日
試用期間
６ヶ月（条件変更なし）
福利厚生
■通勤手当
会社規定に基づき支給
■社会保険
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■インセンティブ制度
●営業インセンティブ
月次の営業目標の達成に応じて支給 ※営業目標を持っている部門の社員が対象
●全社業績インセンティブ
全社業績の達成状況に応じて支給 ※全社員が対象
■その他
携帯電話代補助、家賃補助（条件あり）、部活動支援制度、表彰制度、親睦会費用補助、社員持株会、社員旅行、婦人科健診費用全額負担、ベビーシッター費用補助など
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社AViC
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/05/28 18:39
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